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La Comunicacion Corporativa
Fundamentos de la Comunicacion. Tipos de Comunicacion. Formas de Comunicacion. Principios de la Comunicacion Corporativa. La Comunicacion Eficiente. La Comunicacion Interna. Tipos de Comunicacion Interna. Formas de Comunicacion Interna. La Comunicacion Externa. Tipos de Imagen. Las tecnologias de la comunicacion.
http://www.ilustrados.com/publicaciones/EpyppEyllpuxxuTFZh.php
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Importancia de la Administracion de Personal
El desarrollo de una estructura o organizacion da como resultado puestos que tienen que ser cubiertos. El analisis de puestos es el procedimiento por el cual se determinan los deberes y la naturaleza de los puestos y los tipos de personas. Actividades del puesto. Comportamiento humano. Maquinas, herramientas, equipo y auxiliares utilizados al trabajo. Criterios de desempeno. Contexto del puesto. Requerimientos humanos. Necesidad legal, social de eficiencia y adiestramiento. Reclutamiento y seleccion. Capacitacion. Terminologia en analisis de puestos. La entrevista. Cuestionarios. Observacion.
http://www.ilustrados.com/publicaciones/EpyppEyVFAKxtQZiwb.php
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Gestion de Recursos Humanos en los nuevos escenarios
Motivacion Y Comportamiento. Concepto de motivacion y ciclo motivacional. Las Teorias. Teorias de contenido. Jerarquia de necesidades de Maslow. Teoria bifactorial de Herzberg. Teoria de la existencia, relacion y progreso de Alderfer. Teoria de las tres necesidades de McClelland. Teorias de procesos. Modelos de expectativas de Vroom. Teoria de la equidad de Adams. Teoria de la modificacion de la conducta de Skinner.
http://www.ilustrados.com/publicaciones/EpyppEyZuAupEkoMzw.php
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Cultura y Clima Organizacional en la eficacia del personal civil en el contexto militar
Planteamiento y Delimitacion del Problema. Cultura Organizacional. Clima Organizacional. Teoria del Clima Organizacional de Likert. Otros instrumentos para medir el Clima Organizacional. Eficacia Organizacional. La Induccion en el Contexto Militar. Elementos culturales que inciden en la eficacia del personal civil en el contexto militar. Maslow, Mayo, Herzberg, Mc Gregor, Lewin, Vroom, Shein.
http://www.ilustrados.com/publicaciones/EpyppEZEAZHHVpWZCE.php
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La motivacion
Teoria de las necesidades. Teoria de la equidad. Teoria de la expectativa. Teoria del reforzamiento. Teoria de las metas. Ciclo motivacional. Diferencia entre motivacion y satisfaccion. Tecnicas de la motivacion. Influencia del grupo en la motivacion. Importancia del gerente en la motivacion. Enfoque de sistemas y contingencias en la motivacion.
http://www.ilustrados.com/publicaciones/EpyppEZFZuhIqMvIIy.php
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Liderazgo
Liderazgo. Liderazgo como cualidad personal y como funcion entro de la empresa. El poder del liderazgo. Caracteristicas de un lider. El lider carismatico.
http://www.ilustrados.com/publicaciones/EpyppEZlFyVMBNIqxR.php
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La globalizacion y los recursos humanos
"El termino ""Globalizacion"" ha sido ampliamente utilizado en los ultimos anos y en ocasiones, de manera indiscriminada. El proposito de este ensayo, es hacer una rapida revision que es la globalizacion y los diferentes aspectos que tienen influencia o son influenciados por este fenomeno moderno: la economia, la sociedad, la cultura, la politica, etc. Por otra parte, veremos como afecta este fenomeno que busca unir, a todo el mundo (y hablamos no solo de las personas sino de la geografia como tal) a los individuos dentro de las corporaciones: los recursos humanos. ¿Sera acaso igual una empresa o su personal dentro de la figura de un mercado y una organizacion global?."
http://www.ilustrados.com/publicaciones/EpyppEZuZypgjkYwCM.php
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Manual de empleados
¿Que es un manual de recursos humanos?. Organigrama de la empresa. Reclutamiento y seleccion de personal. Designacion, contratacion e induccion. Periodo de prueba. Contratos De Trabajo (Tipos). Horario de trabajo. Pago de las horas extras. Remuneracion del personal. Aumentos de salarios. Vacaciones. Evaluacion del desempeno. Sueldo de navidad. Adiestramiento y capacitacion. Beneficios. Licencias. Disciplina. Desahucio. Departamento de personal. Descripcion de puestos.
http://www.ilustrados.com/publicaciones/EpyppEZyEECQcdZgOa.php
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Politica de recursos humanos II
Sindicatos - La necesidad de organizar sindicatos. Origen de sindicatos. Origen de sindicatos en Chile. Estructuracion de los sindicatos en Chile. Central unitaria de trabajadores. Federaciones y confederaciones. Marco legal. Sindicatos. Evolucion participativa de la poblacion en la estructura sindical chilena. Convencion colectiva. Representacion de los trabajadores en la organizacion. Realidad nacional. Caso practico. Beneficios de los sindicatos. Conducto regular para resolver conflictos. Principales problemas que presenta actualmente la empresa.
http://www.ilustrados.com/publicaciones/EpypZkkEZusXHAoAIS.php
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Andragogia: ¿Disciplina necesaria para la formacion de directivos?
"Mucho se ha escrito y discute acerca de la formacion de directivos; sobre sus necesidades, componentes y otras particularidades que caracterizan un proceso de mayor o menor pertinencia y efectividad. Sin embargo, en escasas ocasiones se aborda la problematica a partir de enfocarla como un proceso fundamentado en la disciplina que se ocupa de la educacion y el aprendizaje del sujeto adulto, esta es, la andragogia."
http://www.ilustrados.com/publicaciones/EpyuAuplyudcnWokmk.php
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