Aprende sobre marketing online, desarrollo de sitios web gratis en Youtube
Suscribite para recibir notificaciones de nuevos videos:
Lunes 18 de Enero de 2021 |
 

Contratos de trabajo: tareas en forma extraordinaria y transitoria.

Imprimir Recomendar a un amigo Recordarme el recurso

Agregado: 24 de JULIO de 2015 (Por ) | Palabras: 265 | Votar | Sin Votos | Sin comentarios | Agregar Comentario
Categoría: Apuntes y Monografías > Derecho >
Material educativo de Alipso relacionado con Contratos trabajo tareas forma extraordinaria transitoria
  • "Trabajo Práctico de Historia del Arte"Guernica"de Pab:
  • Formas clinicas y tratamientos: "Colangitis supurada (Tabla 2), colecistitis ""aguda"", coledocolitiasis."
  • Evaluacion de Informatica: Excell (5/11/99 - 1º 5º):

  • Enlaces externos relacionados con Contratos trabajo tareas forma extraordinaria transitoria

    Entre el seor..........................., documento de identidad................, con domicilio en la calle......................N.........de ....................en su carcter de ............................de......................, en adelante el EMPLEADOR y el seor...........................documento de identidad ..............................con domicilio en la calle .......................N......... de .........................en lo sucesivo el TRABAJADOR, se conviene de comn acuerdo el presente contrato.

    PRIMERO:

    El EMPLEADOR contrata y el TRABAJADOR acepta bajo la dependencia del primero la realizacin de las siguientes tareas en forma extraordinaria y transitoria ,..................................., las mismas sern desarrolladas en el establecimiento ubicado en ........................

    SEGUNDO:

    La vigencia del presente contrato es a partir del .de.................de 199....y finalizara con la reincorporacin de la empleada reemplazada.

    TERCERO:

    El TRABAJADOR percibir como remuneracin bruta la suma de $........(pesos.............................) mensuales.

    CUARTO:

    El horario laboral del trabajador ser de ..........a............y de..........a.........hs. y el da sbado de ..............a..........hs.

    QUINTO:

    El TRABAJADOR queda perfectamente notificado que la presente contratacin se debe a la vacante producida por el estado de excedencia en que se halla la ......................trabajadora de esta empresa.

    SEXTO:

    Este contrato obra como suficiente preaviso a los efectos de la extincin del vinculo laboral. El reintegro de la trabajadora reemplazada a sus tareas implicara automticamente la finalizacin del contrato laboral sin quedar las partes obligadas a ningn tipo de indemnizacin.

    SEPTIMO:

    El empleador no tiene el deber de preavisar la finalizacin del contrato.

    OCTAVO :

    En el caso de reincorporarse la trabajadora reemplazada y el trabajador continuara prestando servicios, el contrato se convertir en uno por tiempo indeterminado. Igual consecuencia tendr la continuacin en la prestacin de servicios una vez vencido el plazo de licencia o de reserva del puesto de la trabajadora reemplazada.

    NOVENO:

    En el presente contrato se aplicaran supletoriamente la ley 20.744 (t.o. en 1976) y sus modificaciones, y la ley 24.013.

    En prueba de conformidad las partes contratantes, firman 2 (dos) ejemplares de un mismo tenor y a un solo efecto en la ciudad de ...........a los............das del mes de ............de mil novecientos noventa y..............

    Votar

    Ingresar una calificación para del 1 al 10, siendo 10 el máximo puntaje.

    Para que la votación no tenga fraude, solo se podrá votar una vez este recurso.

    Comentarios de los usuarios


    Agregar un comentario:


    Nombre y apellido:

    E-Mail:

    Asunto:

    Opinión:



    Aún no hay comentarios para este recurso.
     
    Sobre ALIPSO.COM

    Monografias, Exámenes, Universidades, Terciarios, Carreras, Cursos, Donde Estudiar, Que Estudiar y más: Desde 1999 brindamos a los estudiantes y docentes un lugar para publicar contenido educativo y nutrirse del conocimiento.

    Contacto »
    Contacto

    Teléfono: +54 (011) 3535-7242
    Email:

    Formulario de Contacto Online »